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LORENA CREARÁ UN SEGURO DE DESEMPLEO EN APOYO DE LAS Y LOS TRABAJADORES
LORENA CREARÁ UN SEGURO DE DESEMPLEO EN APOYO DE LAS Y LOS TRABAJADORES

Por Prensa CDE Aguascalientes
Aguascalientes
Domingo, 29 de mayo de 2016

Comunicado


Aguascalientes, Ags., a 29  de mayo  del 2016.
Boletín 069.

LORENA CREARÁ UN SEGURO DE DESEMPLEO EN APOYO DE LAS Y LOS TRABAJADORES

• Todos los aguascalentenses que sean despedidos podrán acceder a un apoyo de 2 mil 600 pesos durante tres meses.

• Los beneficiarios recibirán una formación en habilidades diversas en el Centro de Capacitación de la Secretaría del Trabajo.  

Con la finalidad de darle apoyo a quienes han perdido su trabajo por determinadas situaciones, Lorena Martínez anunció la implementación del “Seguro de Desempleo”, el cual permitirá que quien sea la cabeza familiar pueda tener un apoyo económico en lo que consigue un nuevo empleo o emprende un negocio que pueda activar su economía.

Lorena subrayó que en el Aguascalientes grande y de futuro, se trabajará para que nadie se quede atrás y las y los trabajadores en condiciones de vulnerabilidad, puedan dedicar un tiempo a prepararse y encontrar un empleo mejor pagado. Por eso, tras percatarse de las limitaciones a las que se enfrentan las y los aguascalentenses que pierden su empleo, Lorena analizó y diseñó este programa para que los padres no tengan que sacar a sus hijos de estudiar o que por falta de oportunidades, caigan en la delincuencia.

Este Seguro de Desempleo corresponderá a la entrega de 2 mil 600 pesos mensuales durante tres meses, al cual tendrán acceso todas y todos los ciudadanos aguascalentenses que hayan sido despedidos de su empleo, tras un determinado periodo de tiempo laborando en la empresa, sin importar la edad ni las áreas a las que se dediquen.

Este programa estará ligado a una preparación especial de los beneficiarios a través del Centro de Capacitación de la Secretaría del Trabajo, organismo estatal que ofrecerá sin costo alguno, servicios de formación en habilidades gerenciales, inglés y habilidades socio-afectivas; además de certificaciones de las competencias técnico-laborales para acceder a mejores puestos de trabajo y/o financiamiento de microempresas, “no sólo queremos empleados, yo quiero a más emprendedores, en especial hombres y mujeres mayores de 40 años”.

Toda vez que concreten un proyecto emprendedor o accedan a un nuevo trabajo, se les ofrecerá becas para su capacitación continua, profesionalización y especialización, con el fin de continuar su crecimiento laboral a través de más conocimientos y habilidades; todo ello para que cuenten con un mejor nivel salarial que les permita elevar su calidad de vida personal y familiar.

Lorena Martínez reiteró ser una convencida de que las personas de Aguascalientes han demostrado su gran capacidad de aprendizaje y pasión por el trabajo, “su amiga Lorena sólo quiere darles un empujoncito, un pequeño apoyo para que puedan capacitarse y crecer”, porque no sólo les dará la oportunidad de tener un trabajo mejor remunerado sino también, darles a sus familia una mejor calidad de vida ya que incrementarán sus competencias laborales y profesionales con la oportunidad de acceder a créditos a tasa 0% y sin garantías para emprender su propio negocio.

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